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(Re)découvrir sa créativité
Etre créatif-ve
pour être efficace
Depuis une trentaine d’années, Gerard Puccio a mis en évidence à travers ses recherches et sa longue expérience en formation pour adultes et d’accompagnement des organisations dans le changement, ce qu’il appelle « les préférences créatives » de chacun. Avec les appuis de la psychologie cognitive et sociale, il approfondit la méthode CPS « Creative Problem Solving » (Résolution Créative de Problème). Nous appuyons notre formation sur les résultats de cette expérience.
Identifiez vos préférences créatives
Quelle personne créative êtes- vous ? Préférez-vous clarifier ? idéer ? développer ? ou mettre en oeuvre des idées ? vous impliquez-vous dans toutes ces phases avec la même énergie ?
Sans vous enfermer dans aucune de ces catégories, vous comprendrez comment vous pouvez rester vous-même tout en contribuant au travail du groupe, en fonction des préférences de chacun.
Comprenez la démarche de Résolution Créative de Problème
(Créative Problem Solving- CPS)
Expérimentez un processus complet de Résolution de Problème, de la clarification à la mise en oeuvre de la solution.
Appliquez la méthode à un problème précis
Au cours de la formation, transférez vos connaissances des préférences créatives et du processus de Résolution créative de problème à une question concrète et précise.
Bénéficiez du regard des pairs et d'un temps de réflexivité pour évaluer votre projet de solution.
Réalisez votre solution en prototypant
Vous réaliserez votre prototype de solution et pourrez le tester avant de le perfectionner.
Pour qui ?
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Professionnels travaillant en milieu ou en équipe hétérogène
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Bénévoles ayant besoin de travailler en collectif
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Enseignants, professionnels de la formation, équipes éducatives
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Entrepreneurs, équipes projet de tous secteurs
Vos besoins (individuels ou collectifs)
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Restaurer sa confiance dans sa créativité et ses capacités d’adaptation
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(Re) découvrir ses capacités créatives et les développer
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Préparer une équipe à l’élaboration d’un projet collectif.
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Acquérir des outils de pensée efficace pour résoudre un problème individuellement ou collectivement.
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Comprendre comment fonctionne la pensée créatrice
A la fin de la formation
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Vous identifierez votre profil créatif : quelle personne créative êtes-vous ? vers quelle forme de pensée créative vos préférences : la clarification, la génération d’idées, le développement de solutions, la mise en œuvre des idées, un peu de tout cela ....dans quelle mesure et dans quelles conditions ? Sans vous enfermer dans aucune de ces cases, vous comprendrez comment vous pouvez rester vous-même tout en contribuant au travail d’un groupe, en fonction de ces préférences.
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vous découvrirez également quelles capacités précises associées à la créativité vous pouvez développer.
Vous aurez expérimenté sur un problème concret un processus créatif de A à Z, de la clarification du problème à traiter à la mise en œuvre de la solution, grâce à la méthode « Creative Problem Solving » (ou « Résolution Créative de Problème »). -
Vous aurez découvert des techniques d’animation de groupe favorisant la pensée créative et la collaboration que vous pourrez réutiliser dans vos équipes, vos contextes personnels ou professionnels
Durée
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selon vos besoins et vos attentes : 1 à 3 jours
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Possibilité d'accompagnement un projet global dans la durée (de plusieurs semaines à une année ou plus....)
Contenu
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initiation à la démarche Creative Problem Solving
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Prise de conscience des différentes manières de penser "créatif"
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Apports théoriques en fonction des besoins sur les processus de créativité, les méthodes, l'intelligence collective, les dynamiques de groupe
Témoignages
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« Prendre conscience d’un nouveau trait de ma personnalité, cela a changé ma vision de moi-même. J’ai appris à prendre et à gérer ma place dans le groupe » (A.D, future enseignante)
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« Je doutais fortement de ma créativité (…) j’ai cru que je n’arriverai jamais à répondre aux attentes (…), mais en fait, tout le monde est créatif ». (Ambre)
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« Le fait d’être dans des conditions d’échange quasi constant est très enrichissant et rend le travail beaucoup plus dynamique et productif : chaque minute est optimisée, la productivité est décuplée, le nombre d’idées augmente et même les personnes se disant « non-créatives » se voient produire bon nombre d’idées toutes aussi intéressantes les unes que les autres. » (Léa)
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Conditions
Vous souhaitez organiser une formation dans votre entreprise ou votre organisation, contactez-moi :
Un devis vous sera proposé après un entretien (gratuit) pour définir vos attentes et de vos besoins
Prise en charge possible par votre OPCO/OPCA après signature d'une convention de formation via
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